ИНФОРМАЦИЯ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ВОПРОСАМ ПРИМЕНЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РФ О ПРИМЕНЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ ОТ 27.06.2016Г № 584

 

С 1 ИЮЛЯ 2016 ГОДА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ СТАЛИ ОБЯЗАТЕЛЬНЫМИ ДЛЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ВСЕХ ФОРМ СОБСТВЕННОСТИ

В СВЯЗИ С ВСТУПЛЕНИЕМ В СИЛУ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 02.05.2015 № 122-ФЗ «О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» И СТАТЬИ 11 И 73 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 29.12.2012 № 273-ФЗ «ОБ ОБРАЗОВАНИИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» С 01 ИЮЛЯ 2016 ГОДА  РАБОТОДАТЕЛИ ОБЯЗАНЫ ПРИМЕНЯТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ В ЧАСТИ ТЕХ ТРЕБОВАНИЙ К КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ, КОТОРЫЕ УСТАНОВЛЕНЫ В ТК РФ, ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТАХ.

ЧТО ТАКОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ?

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ ПРЕДСТАВЛЯЕТ СОБОЙ ДОКУМЕНТ, СОДЕРЖАЩИЙ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 195.1 КОДЕКСА ХАРАКТЕРИСТИКУ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ НАВЫКОВ, ОПЫТА, УМЕНИЙ И ЗНАНИЙ, НЕОБХОДИМЫХ ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ОПРЕДЕЛЕННОГО ВИДА  ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, ОПИСЫВАЮЩИХ В СООТВЕТСТВИИ С МАКЕТОМ  СОДЕРЖАНИЕ КОНКРЕТНЫХ ТРУДОВЫХ ФУНКЦИЙ,  РАНЖИРОВАННЫХ ПО УРОВНЯМ КВАЛИФИКАЦИИ В ЗАВИСИМОСТИ ОТ СЛОЖНОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТИ ВЫПОЛНЯЕМОЙ РАБОТЫ, В СООТВЕТСТВИИ С КОТОРОЙ РАБОТНИКУ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ТРУДОВАЯ ФУНКЦИЯ.